按照市委统一部署,2023年9月24日至11月15日,市委第四巡察组对市政务服务和数据管理局党组进行了巡察。2024年3月6日,市委巡察组向市政务服务和数据管理局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求,现将巡察整改阶段进展情况予以公布。
一、提高政治站位,强化政治担当,坚决扛起巡察整改政治责任情况
(一)加强理论学习,提升政治站位。市政务服务和数据管理局党组深入学习贯彻习近平总书记关于巡视工作重要论述,充分认识到巡察整改的重要性。
(二)加强组织领导,健全整改机制。市政务服务和数据管理局党组印发了《关于认真做好市委第四巡察组巡察反馈意见整改工作的通知》(以下简称《巡察整改通知》),并决定成立市政务服务和数据管理局巡察反馈意见整改工作领导小组。领导小组下设办公室,办公室设在机关党委,具体负责整改日常工作、组织协调、督察督办等。
(三)明确整改任务,强化督促落实。《巡察整改通知》明确了集中整改工作时间,并分三个阶段进行。根据市委第四巡察组反馈的3个方面问题,进一步细化梳理,明确了整改措施、完成时限、责任科室、责任领导及人员等要求,保证了巡察整改工作有序推进。
二、市委第四巡察组反馈意见整改落实的具体情况
1.关于“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神还不够深入”的问题
整改情况:严格落实“第一议题制度”,把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、习近平总书记关于政务服务、数据管理重要讲话和重要指示批示精神等内容,作为局党组会、党组理论学习中心组的“第一议题”进行传达学习。严格执行《党委(党组)理论学习中心组学习规则》,严格落实年初制定的学习计划,在学习过程中结合工作实际开展研讨交流,规范中心组学习记录。
2.关于“落实上级决策部署还有差距”的问题
整改情况:一是加大督促各协同部门开展数据挂载、数据更新等工作力度,协调解决供需对接工作中存在的重点、难点问题,不断提升目录挂载率、更新及时率,保障数据目录质量。二是完善数字政府建设协调力度,进一步加强对全市数字政府建设的协调调度工作,形成数字政府工作机制,更好协调各部门统筹推进数字政府建设。三是完成12345热线平台与赣政通平台对接。四是制定云资源申请与调整标准,开展云上系统资源利用率普查,回收冗余资源配置,不断提高云上系统资源合理率。五是加大项目建设推动力度,严格把关审核计划,明确推进流程及时间节点,每周跟进进度,纳入综合考核,以评促建、以评促拨,加快信息化项目建设进度。
3.关于“落实深化改革还不够彻底”的问题
整改情况:一是深度推进政务服务改革,深化“综合窗口”改革,实现“派驻式综合窗口”全覆盖,创新人工智能帮办,建成政务服务专业模型,推动人工智能高效问答,创新人工客服帮办,推行语音唤起、预约、办理和问答式引导等智能帮办服务。二是完成市级政务数据目录编制暨政务信息资源目录更新工作,同时推动各区县完成本级目录编制工作,推进数据归集、整合、共享、开放。三是对赋予乡镇(街道)实施的县级审批服务执法权限开展评估,强化监督落实,并根据评估情况对赋权事项进行了动态调整,确保赋权事项放得下、接得住、管得好、有监督,赋权工作落实到位。
4.关于“防范化解重大信息安全风险还有短板”的问题
整改情况:一是改造城域网网络,政务外网网络稳定性得到持续加强,建设视频会议专区,实现视频会议业务统一维护和管理,进一步提升视频会议保障能力。二是按照有关法律法规要求,健全完善了数据安全和个人信息保护管理制度,同时加强和网信等部门沟通协调,依法做好数据安全和个人信息保护工作。
5.关于“落实统战工作要求还有不足”的问题
整改情况:局党组专题学习了《习近平总书记关于民族和宗教工作的重要论述》《习近平论民族和宗教工作(2023年)》和市党外代表人士队伍建设规划,进一步强化了统战工作意识。
6.关于服务意识方面的问题
整改情况:一是修订完善南昌市政务服务中心设备管理制度,强化了对智慧引导一体机、自助机的办事指南、服务清单、地图导引等内容的运维,方便企业群众查询引导。二是建设南昌市政务服务多跨协同办平台,为全市无专业办事系统实现跨区域、跨层级、跨部门办理提供了技术路径。三是加大“惠企通”平台宣传力度,制作惠企通宣传操作视频,线上通过政务服务网一网微课堂专区等网站设备循环播放惠企宣传视频,线下将惠企通宣传操作视频通过政务服务大厅屏幕进行循环滚动播放宣传,增强宣传效果。四是牢固树立以人民为中心的宗旨意识,进一步提高对政府信息公开工作重要性的认识,在微信公众号、官方网站设置了信息公开申请入口,方便市民查阅申报和获取政府信息。
7.关于作风建设方面的问题
整改情况:组织干部职工学习政务服务有关工作规范,全面严格执行财政部门相关规定,对于政务服务窗口工作人员,要求其按照规定统一着装,整齐、干净、文明,时刻遵守窗口文明礼仪和维护好南昌政务服务工作人员形象,并做好教育引导工作。
8.关于“固定资产管理还存在漏洞”等问题
整改情况:一是加强固定资产管理,上线固定资产领用和归还流程流程,实行线上登记、领取、归还,实现全流程闭环管理,定期对固定资产进行盘点,建立好固定资产“一本账”,科学开展闲置、报废处置工作。二是加大对项目合同执行情况监督力度,按规定严格控制中标企业服务外包范围和总金额占比。
9.关于全面从严治党方面的问题
整改情况:一是严格落实全面从严治党主体责任,召开年度全面从严治党暨党风廉政建设工作会议,制定局党组落实全面从严治党主体责任清单和任务安排,每半年专题研究全面从严治党、党风廉政建设工作情况,同时班子成员认真履行“一岗双责”,加强推动全面从严治党向局属基层党组织压力传导。二是加强警示教育工作力度,开展中央八项规定专题辅导讲座,加强配合派驻纪检组工作力度,及时完成派驻纪检组布置的工作,并核验落实情况。
10.关于派驻纪检监察组方面的问题
整改情况:一是派驻纪检组严格落实“五个一”会议制度、党风廉政建设三级沟通机制,确保主体责任与监督责任之间同频共振,同向发力,同步提升。二是优化“片长驻点”制度,选派组内同志按片区蹲点监督,以便及时发现苗头性、倾向性问题。三是加强对专业技术的学习和了解,融入式监督市政务服务和数据管理局数字化相关业务。督促严格落实重大项目报告制度,建立了事前报备、事中监督、事后归档的全链条项目采购监督程序。
11.关于“党建工作还存在短板”的问题
整改情况:提高党建工作的认识和站位,制定局机关党的建设年度工作计划,组织基层党组织年度党建工作考核,召开基层党组织书记述职评议会,加强对基层党组织开展组织生活的指导,优化基层党组织支委班子成员结构,组织党支部委员培训,保障好基层党组织党建物资,按照严格标准和程序做好党费收缴工作。
12.关于“干部选拔任用工作还不够规范”的问题
整改情况:认真学习习近平总书记关于选人用人等方面重要论述,严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》及相关政策规定,在局党组会人事议题中严格按照要求列席参会人员,严谨规范干部选任程序,认真做好分析动议、民主推荐、组织考察、讨论决定、公示、任职等每个环节工作,根据《公务员职务与职级并行规定》等有关要求,持续做好职级晋升工作,充分发挥好职级并行政策对干部干事创业的激励作用。
三、持续深化整改和巩固扩大巡察整改成果的工作打算
下一步,局党组将以此次巡察整改工作为契机,着眼长远、举一反三,将巡察整改成果综合运用融入日常工作、融入深化改革、融入全面从严治党、融入班子队伍建设,切实把严的基调、严的措施、严的氛围传导下去、一贯到底,以钉钉子精神深化落实,持续巩固拓展扩大巡察整改成果,奋力谱写高质量发展新篇章。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:电话 0791-83839389;邮政信箱 红谷滩区九龙湖管理处北蟠龙街993号圆楼;电子信箱 nczsjjgdw@163.com。
中共南昌市政务服务和数据管理局党组
2025年4月16日
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